华声在线9月22日讯（通讯员 王中根 盘雨艳 舒婷）为助力新教师快速适应教学岗位、掌握班级管理与德育工作要点，9月20日，道县敦颐高级中学开展新教师入职专题培训，为 “青蓝工程” 师徒结对筑牢实践根基。
该培训以 “实操赋能” 为核心，邀请各学科资深教师与优秀班主任 “传经送宝”：语文、数学、英语等学科骨干教师先后呈现精品公开课，从课堂导入、互动设计到重难点突破，完整展示 “高效课堂” 实操流程，课后还针对新教师提出的 “学情把控”“板书设计” 等问题现场答疑；2 位经验丰富的班主任围绕 “班级日常管理”“‘理学’特色德育活动开展” 等主题分享经验，让新教师直观掌握教学与育人方法，为后续 “师徒结对” 后的精准帮扶明确了方向 。
秦果老师为新教师分享班主任经验
刘铭慧老师为新教师分享地理示范课
9月20日晚，道县敦颐高级中学在会议室举行了“青蓝工程”师徒结对仪式，该活动意义深远，为新老教师搭建了专业成长与经验传承的优质平台。
仪式伊始，教科处副主任刘泽旺热情开场，介绍了本次活动的背景与目的。随后，副校长彭庚宣读师徒结对名单，明确了每一位新教师的指导老师，为后续帮扶工作奠定了基础。教科处主任谢文杰明确了师徒职责：师父需每学期重点指导徒弟备课不少于 4 节、听评其授课并上 1 节示范课或者公开课，指导徒弟教研并关怀其工作生活。同时，要求徒弟每学期听师父 5 节课，提前提交教案课件待师傅审阅修改，做好记录反思、上 1-2 节汇报课或者公开课，撰写 1 篇高质量反思或案例分析，并在继承经验基础上创新形成自身教学风格。随后，在庄严的师徒结对仪式上，师傅向徒弟颁发证书，徒弟对师傅行“拜师礼”，并签署结对协议。对于新老教师而言，这不仅是一份荣誉，更是一份责任的传递。
师徒正式结对并签署协议
最后，学校党支部书记、校长何红福对结对师徒提出要求与殷切期望：新教师要完成角色转换，强化政治与责任担当，坚守 “为党育人、为国育才” 使命，加强理论与师德修养，提升教学能力，落实 “三个精心”（精心备课、上课、辅导学生），不断提升课堂效率与互动质量；师傅需倾囊相授，从业务、师德、生活上全方位帮扶，严管厚爱并重，助力徒弟成长，实现教学相长。他强调，教师是学校发展的根基，青蓝工程不仅是仪式，更是责任、承诺与文化传承，是连接教育传统与创新的重要桥梁 。
学校党支部书记、校长何红福发言。
此次新教师培训与 “青蓝工程” 师徒结对接续开展，构建起 “实战赋能 + 精准帮扶” 的新教师成长双路径。培训中，学科骨干教师公开课、班主任德育分享，为新教师架起 “理论到实践” 的桥梁；结对通过明确职责、签订协议，将零散经验转化为长期成长助力。两场活动一脉相承，彰显学校教师队伍建设的系统规划。未来，新老教师将携手深耕 “理学” 特色教育，为学校提质育人注入持久动力 。
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