华声在线5月20日讯(通讯员 林一星 欧阳昌雄)为深入贯彻党中央、国务院决策部署，推动落实高校毕业生就业工作“一把手工程”，按照教育部、省教育厅“书记校长访企拓岗促就业专项行动”的工作要求，充分发挥高校书记、校长以及校领导班子成员带头做好毕业生就业工作的重要示范作用，确保疫情防控特护期间就业指导不缺位、就业服务不断线，全力促进高校毕业生更加充分更高质量就业，湖南现代物流职院抢抓毕业生离校前求职关键期，积极开展2022届毕业生“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动，校领导班子深入政府、行业、企业走访调研，与多家用人单位展开深入交流。
截至5月17日，校院两级以不同形式走访企业13家，电话或信函邀约企业120家，提供就业岗位960个，系统推荐优秀毕业生372人次，毕业生自主投递简历643份，效果显著。校领导班子带队深入企业，了解行业企业发展趋势，了解各用人单位招聘需求，拓展新的招聘岗位，听取企业对学校人才培养、招生专业设置、招生计划投放等方面的意见，进一步加强校企合作，促进校企协同育人。
据悉，湖南现代物流职院为落实“就业促进周”暨“百日冲刺”系列活动还将依托国家“24365”大学生就业服务平台及我省“云就业”平台开展常态化网络专场招聘活动，举办物流行业专场网络视频招聘会，积极组织参加“2022年全国民营企业招聘月活动”、“2022年全国中小企业网上百日招聘高校毕业生活动等一系列网上招聘活动，千方百计促进毕业生就业。
高校毕业生就业，一头连着国家社会，一头牵着千家万户，事关社会和谐稳定。湖南现代物流职院将进一步强化就业优先政策，将毕业生就业作为当前工作的重中之重，走访用人单位，开展社会需求调查，进行毕业生就业状况跟踪，深化校企合作和供需对接，大力开源拓岗，拓宽就业渠道，以“百日冲刺”的状态全力做好毕业生就业工作，帮助毕业生更充分、更高质量就业。
